乌沙山发电公司抓住发展关键，为职工开启幸福之门，让全体职工领悟到幸福的真谛，全心全意在奋斗中谋幸福，做有温度的幸福央企。

人文关怀播种“幸福种子”

该公司坚持以“五清楚五必谈五必访”为最关键抓手，广泛开展谈心谈话，及时把脉职工思想，化解倾向性、苗头性问题。

该公司党委坚持将“精神+物质”慰问相结合，按照“线上自主选择+线下发放”模式满足职工多样化、个性化需求；精心组织冬送温暖、夏送清凉等慰问活动；对困难及发生大事大病的职工开展慰问及每年职工生日开展常态化暖心工作，让职工心中装满幸福感；举办青年联谊活动，帮助单身职工牵线搭桥，扩宽交友渠道；利用空地开辟“东篱农场”，打造职工“减压舱”；花样百出推出各色菜品，个性化定制餐食，为不同人群提供暖到心坎的专属营养。

文化教育汇聚“幸福力量”

从幸福的广度讲安全，从安全的角度诠释幸福，该公司将文化浸透职工安全意识心灵，让文化进入安全生产管理；实施匠·培训、匠·比武、匠·带徒、匠·帮扶、匠·选树，营造尊重劳动、崇尚技能、鼓励创新的良好氛围；开展“大唐启明星课堂”、大唐青春牵手行系列志愿服务活动，积极履行社会责任，奉献爱心；通过情景式体验教育开展特色主题活动，让青年职工真正感受到“理论学习有点甜”。

价值实现解锁“幸福密码”

“价值实现”是用优秀的企业文化提升职工主人翁意识，真正打造企业与职工命运共同体，为企业创造效益。

在“喜迎二十大”“三保一增”等主题活动的持续开展中，该公司深化每周一星、检修之星评比和劳动竞赛开展，引领全员“比技能、比作风、比业绩”，激发职工内生动力和创造潜力，推进各项任务目标有效落实。