本网讯    今年以来，中国水利电力物资西安有限公司党委秉承“变相马为赛马”的人才理念，扎实推进人才队伍建设，大兴识才、育才、用才之风。近期，该公司组织开展覆盖全员、覆盖全领域的劳动竞赛，全方位多角度激活人才引擎。

此次劳动竞赛坚持问题导向，注重实际实用和实效，内容涵盖采购代理、新能源保供、长协产品开发、外部市场开拓、安全管理、党建工作、合同管理等10个方面的内容，依托劳动竞赛的模式，形成了各个岗位争先创优的生动局面，更是创新性地将管理工作与业务工作一同纳入全员劳动竞赛的范畴。

为确保劳动竞赛取得实效，该公司党委在过程跟踪和考核激励上下功夫，改变以往劳动竞赛由工会牵头的模式，采取行政部门牵头，各部门和各省级项目部分别制定各自业务板块的劳动竞赛内容，切实做到了竞赛有内容、过程有闭环、结果有考核，成为激活人才队伍素质提升的一次生动实践。