唐山热电公司在持续加强和改进党建工作的过程中，以规范化建设为切入点，通过建强支部、严格制度，努力把基层党组织建设成坚强的战斗堡垒。

该公司从党支部组织设置、组织生活、“三会一课”等方面作出规范。结合企业实际，该公司在不断总结吸收各方面经验的基础上，逐项梳理，摸索出55项基础考核标准、8项减分标准、18项降档项目标准，搭建可操作性框架，通过交叉互查等方式进行党务工作指导，把规范化建设的目标要求、工作任务传达到每个支部。

该公司加强过程督导，采取月度自查、季度检查，半年兑现，与年度评先挂钩的方式，把查问题、促整改贯通起来，关键节点强势跟进，步步跟进每个流程、每个环节，逐项抓落实。该公司对所属27个党支部，通过对标、对照、对表等措施，列出整改清单，全部逐项落实。同时，该公司注重先进党支部的示范效应，将先进党支部现场观摩、经验交流、成果展示融入党建全过程，及时总结推广达标建设的好经验好做法，以点带面促进党建工作整体提升。

该公司注重培养党员自主意识，持续激发活力，为服务中心工作凝聚力量。在抓好党建规范化管理和过程控制的基础上，该公司引导各支部加强党员思想教育，将党建工作融入中心工作，鼓励党组织活动形式创新，让党建工作在规范化管理中做精品、树典型。该公司相继开展主题党日活动、参观厂史馆、文化墙等活动，让党员体悟党支部建设的价值。该公司打造出党建与生产经营深度融合工作项目27项，有效提升了党建工作质量。