作风建设永远在路上。进入2022年，雷州发电公司纪委持续完善监督体系，充分发挥监督治理效能，着眼履职尽责和纪律作风，创新思路措施，深化监督职能，构建全面从严治党“大监督”格局，为企业“二次创业”提供了坚强政治保障。

聚焦新能源，推动创新发展。该公司根据集团公司关于新能源提速增效攻坚战的工作部署和具体要求，针对企业开发新能源项目点多面广、落地难度较大、基础管理薄弱的实际。5月份，该公司纪委成立工作组，组织开展了创新发展专项监督检查，重点围绕贯彻上级决策精神、防范化解重大风险责任、人才队伍培养及作风建设、管理效率和服务质量方面“把脉问诊”，甄别明确了贯彻落实上级决策部署不力、贯彻新发展理念不全面、落实工作成效不显著等3项问题；针对检查发现的问题，向公司党委就探索创新发展模式、解决产业落地难发展瓶颈、加强新能源项目过程管控方面提出了及时识别并建立前期项目风险清单和健全风险管理体系、及时确定相关光伏项目开发主体和建立健全组织机构、以及严格概算管控和健全配套激励机制等多条意见建议。目前，该公司相关整改工作正有序实施，新能源基础管理得到有效夯实。

聚焦作业现场，助力安全生产。该公司纪委牢牢把握习近平总书记关于安全生产的指示批示精神，坚持“打铁还需自身硬”，组织纪检人员在深入学习、理解《发电设备检修管理办法》《工作票使用和管理规定》《高风险作业管理办法》等安全管理制度和措施要求的基础上，为推动企业安全风险治理抓牢抓实、隐患排查整治履职尽责，于2月、3月围绕公司2号机组B级检修，集中开展了检修作业现场专项监督。该公司纪检人员围绕现场文明施工、动火作业、有限空间作业、业主带班等8个方面，分解细化为26项具体监督任务，不辞辛苦、深入现场扎实开展监督检查。通过查阅资料、作业核查、沟通交流、对比分析等措施，检查确认了个别作业现场动火作业消防器材配备、有限空间作业有毒有害气体检测、脚手架验收和使用等6项安全管理风险隐患，以及由此反映出的作业现场履职尽责问题，并及时发出监督建议，实施问题整改“回头看”，监督推动6项风险隐患立整立改，进一步加强了作业现场安全管控，强化了人员作业工作作风。

聚焦廉洁从业，强化权力管控。“始终把权力关进‘笼子’，让权力在监督下运行”，这是该公司纪委的根本遵循。2022年以来，紧盯敏感时段、敏感环节，持续营造纠治“四风”问题氛围，严肃中央八项规定精神。针对元旦、春节、“五一”、端午等节日时段，及时将廉政教育资料上传网页、上传公众号，及时通过月度例会、党支部“三会一课”等方式通报典型案例，及时发放廉政书籍，组织讨论活动，加强警示教育，不断筑牢党员干部规范履职、规范用权的思想防线。针对落实领导干部履职待遇、公司业务招待、公务用车等敏感环节，紧盯干部带班、重要岗位值守值班，深入周边度假村，督查违规公款吃喝情况；调取厂区摄像头，查看收礼、送礼情况；同时通过核查业务招待流程、分析对比公务用车封存等措施，坚决防范、遏制“四风”问题发生和反弹回潮，始终保持了企业正风肃纪的高压态势。