他们是一群扎根海拔3000米的戈壁高原腹地的普通青年，年轻是他们的代表符号，秉持着“高原缺氧不缺干劲、高原缺氧不缺精神，海拔高标准更高、海拔高斗志更高”的精神，战斗高原、奉献高原；他们也是一班怀揣着梦想的大唐光伏运维队伍，青年是他们的冲锋号角，在年均太阳辐射量达7000兆焦/平方米的热土上，奏响了铿锵有力的光伏序曲，以实际行动为安全生产持续稳定贡献青春力量。

他们就是大唐青海公司德令哈光伏电站，荣获“2022年度全国青年安全生产示范岗”。

安全生产夯基础，能源保供显担当

“叮铃铃……”一阵铃声过后，调度正式下令操作，班组全员立即投入到全厂停电设备预试、消缺、清灰等工作。

“我们要抓住此次停电时间，为设备开展今年的深度‘体检’，确保设备在二十大保电关键时期健康稳定运行。”

“安全警戒线一定要拉好，标示牌按要求悬挂，仔细核对一下……安全带一定要正确穿戴、正确使用，确保安全。”安全员赵元炳认真叮嘱着。

随着断路器小车“咯吱咯吱”声音渐远，全站预防性试验工作告一段落，进一步提升了电气设备健康水平，为高质量落实能源保供奠定扎实的基础。

一直以来，大唐青海公司德令哈光伏电站始终将“安全第一，预防为主”的方针放在首位，认真贯彻落实集团公司、青海公司安全生产工作会议精神和安全生产1号文，严格落实安全生产责任制，建立健全安全生产责任制清单，紧密结合春秋检等专项活动，持续加大设备隐患排查力度，狠抓现场安全管理，切实将“安全种子”深植职工心中，奏响强劲安全乐章。

截至2022年底，该站累计安全运行4032天,自建站以来未发生不安全事件，实现了安全生产“十杜绝”,保证了党的二十大、全国两会、国庆、岁末年初等重要节点的安全稳定供电。

多措并举除隐患，提质增效挖潜能

9月底，虽然还未入冬，但高原上的夜晚总是让人不自觉地打寒颤。光伏区漆黑一片，但这并没有阻挡检修人员工作的脚步。

“无论如何，拿手电筒照，今天也要把故障处理好，恢复送电。”场站长鲁伟带头扎进了检修现场，剥去外护套、包绕屏蔽层、内外绝缘层、制作保护接地、做耐压试验……一系列抢修工作在有条不紊地进行着。

“修复后的电缆在耐压试验通过后，就准备送电！”

场站长和检修人员的声音回荡在清冷的寒夜里，在他们的眼里，吃风沙、顶烈日、战严寒、斗风雪，都比不上设备正常运行重要，他们始终按照“不漏掉一个设备、不放过一个隐患”的原则，遇到突发问题时便立即进入战斗状态，争取以最短的时间消除故障。

2022年，德令哈光伏电站围绕“三提两降一治”，深入推进提质增效，聚焦设备治理重点环节，对现场光伏组件、逆变器、变压器及线路进行全覆盖检查，全年消缺率达100%，全面确保了设备的可靠性，组织修复背板开裂光伏组件4万多块，更换组件发电效率提高8.5%，增加容量18千瓦，实现了效益最大化。

特别是在疫情防控严峻时期，6名青年职工连续坚守100多天，齐心协力、攻坚克难完成全场停电预试、设备清灰除尘、28台光伏组件清扫机器人维修、14台箱变渗油处理等重大任务，确保了设备无故障安全稳定运行，获得了中国电力技术市场协会授予的“壹百日无故障光伏电站管理成果”。

青年技能“大家谈”，精准培训强技能

“今天谁来讲一下发电流程？”熟悉开场白下，又开始了一天的工作。

“安全生产就是要主动发现问题，对设备全面诊断，切实解决现场各类隐患问题，才能提高发现解决问题的能力。”初到现场的新职工王旭东说，大家通过这种“一提一问”的形式，让大家对现场的知识掌握特别快，也记得很牢固。

这是德令哈光伏电站每天早会必有的一个流程，学习是德令哈光伏电站的传统，更是始终在“师徒”间传承的精神。各类安全生产事故、制度体系、现场知识……凡是工作涉及到的内容都会开展现场问答。

2022年以来，该站本着“缺什么、补什么”的原则，努力培育“想安全、会安全、能安全”的职工队伍，以现场实操、邀请专家讲课、知识与技能竞赛等多种形式，开展38次青年培训，80%以上的职工得到岗位晋升。该站利用班前班后会、班组安全活动、微信群、安全云课堂等多种方式，进行“一周一案例”警示教育，培训岗位安全知识，切实提高职工风险意识，提升安全管理质量，增强班组凝聚力、执行力和战斗力，夯实安全管理“前沿阵地”。

他们用专业技能诠释青春的魅力，用奉献精神装点青春的舞台，在平凡的岗位上创造着青年一代的不凡业绩。德令哈光伏电站将坚定不移推动党的二十大精神转化为抓好安全生产工作的生动实践，持续以高压态势完成安全生产各项任务，不断提高技能水平，为提升设备管理水平做好准备，以更高的标准和要求做好安全生产工作，谱写安全生产新华章！