于进，现任国源矿业开发有限责任公司党委副书记、副总经理。他扎根基层煤矿30余载，长年坚守一线，以敢担当、勇创新的精神，带领全体干部职工，争当新时代煤炭行业高质量发展的排头兵。

深化理论学习 不断夯实思想根基

作为国源公司的党委副书记，他牢记党的宗旨，坚定理想信念，带头落实主题教育相关工作，不断用习近平新时代中国特色社会主义思想武装自己，严格落实“一岗双责”，积极推进党建工作。他注重发挥党员的先锋模范作用，带领党员积极投身企业各项工作中，以自己实际行动践行了“艰苦奋斗、默默奉献、创新开发、矢志一流”的“龙王沟精神”，确保了该公司2023年顺利完成各项安全生产目标任务。

强化尽责担当 全面完成生产任务

产能核增后，国源公司安全生产任务更加繁重，生产接续更为紧张。作为分管安全生产的副总经理，他高度重视采煤工作面回收率提升工作，通过现场研究实践，将61607工作面循环产量由8800吨/米提高至10200吨/米，同等回采条件下每月为企业增加效益近2500万元，延长了61607工作面服务年限，有效缓解了生产接续紧张的局面。同时，他加快推进61612工作面安装准备，先后召开现场办公会达数十次，根据现场变化情况不断优化生产组织，制定符合现场的施工工艺，确保61612工作面顺利进入安装准备阶段，为该公司顺利完成1500万吨/年的生产任务提供了可靠保障。

夯实安全根基 持续提高安全系数

他严控工程质量，不断提升现场质量标准化。采煤工作面无论从设备管理、文明生产到初撑力管理、油脂管理，掘进工作面从不管在顶底板管理、巷道成型到内在支护质量全部动态达到国家一级标准。他还结合自己多年现场工作经验，将煤矿专业各工种施工的每一道工序进行分解，梳理、分析每一道工序中的风险点，根据风险点制定切实可行的解决措施，在动态施工过程中发现隐患、处理隐患，并在现场严格落实，大大降低了日常工作中的违章次数，切实提升了现场施工安全系数，确保2023年度安全零事故。

坚持科技创新 加快智慧矿山建设

在他的带领下，国源公司智慧矿山建设顺利完成了《数字矿山关键技术及矿井管理信息软件平台》项目建设应用。在推进各项智能化技术研究的同时，于进坚持守正创新，以解决现场实际问题为导向，全面开展创新成果转化工作，带领智慧矿山建设团队累计开展智能化技术攻关126项，落地应用65项，累计申报专利20项（发明专利10项），发表省部级以上专业论文8篇，荣获省部级以上科技奖及成果奖18项；创新团队先后荣获第七届内蒙古青年五四奖章、大唐工人先锋号、2022年全国智能化卓越团队等荣誉称号。

他经常和职工们说：“一个人无论做什么事情，必须依靠大家的力量，必须有一种迎难而上的精神。”就是靠着这种精神，他为实现集团公司的乌金事业砥砺奋进，乘风破浪，扬帆远航！