企业文化是一个企业的灵魂,是企业经营活动的“精神统帅”,是企业战略落地的“行动指南”。
山东发电公司紧紧抓住集团公司卓越文化发布、宣贯契机,创新推出卓越文化特色宣贯载体——手绘图。手绘图实施以来,以简洁方便、图文并茂、传播速度快等特点,有效增强了卓越文化的影响力,成为推动企业中心工作的强大动力。截至2月末,该公司利润总额创历史同期最高纪录,入厂、入炉标单进一步降低,核准备案和新能源建设指标取得新进展,安全生产保持稳定,以文化的力量引领企业高质量发展迈上新台阶。
深化卓越文化内涵——赋予手绘图文化的生命力
山东公司党委在推进卓越文化宣贯及与中心工作融合过程中,加强顶层设计,超前谋划,组织实施卓越文化入位特色工作,确保做到知行合一,思行合一。今年以来,该公司推出了手绘图、卓越文化“十个融入”特色赋能项目等一系列宣贯举措,有效引导广大干部员工迅速掌握卓越文化体系的丰富内涵和精神要义,有力地将文化建设同生产经营中心工作有效融合,全力推动企业健康稳定发展。
山东公司推出的手绘图,结合中心工作、生产生活情况,以充满创意和想象力的表现方式,将卓越文化故事化、事件化、成效化传递给受众,引发员工的情感共鸣,赢得广泛认可和积极参与。
上下融为一“图”——赋予手绘图“团队”的生命力
山东公司在策划手绘图的构图上,注重在构成元素上赋能团队力量,要求每一幅手绘图都体现出集团公司企业精神“同心聚力、追求卓越”元素、企业LOGO以及企业名称和作者。同时,这种“一连三”的表达方式,更能引导系统各企业和广大干部员工强化一以贯之、上下贯通的执行力。与此同时,在设计和传播过程中,企业和“我”紧密融合在一起,增强了团队荣誉感、归属感以及企兴我荣的使命感,更能有效激发员工立足岗位追求卓越的优秀品质。
手绘图以喜闻乐见的方式,多维度多视角激发员工活力,增强了企业的凝聚力、执行力、创新力,有力促进卓越文化内化于心、外化于行。广大员工在制作、欣赏手绘图的过程中提高了对大唐品牌的认知度。
持续性与灵活性相结合——赋予手绘图鲜活的生命力
为了打破初期阶段手绘图展现内容的局限性,山东公司着眼长远,做好长期规划,赋予手绘图鲜活的生命力,确保手绘图宣贯作用的持续性和连贯性。
山东公司紧扣集团公司、省公司高质量发展持续提升的动态性,灵活把握每一年度、每一月、每一周的工作内容,及时发布极具时效性的手绘图内容,确保每一张都让人“耳目一新”。比如,山东公司2024年工作会议部署了全年重点任务——“新九件大事”。如何发挥出手绘图全程为重点任务助力的作用呢?在策划中,山东公司采取了三步展示法:第一步,迅速制作推出了“新九件大事”系列手绘组图。第一批推出来后,员工反映非常好,以最直观的方式引导员工对全年重点任务熟记于心。第二步,策划推出了三级企业抓落实且具有三级企业工作特色的“新九件大事”手绘图,再次为员工奉上“视觉盛宴”。第三步,随着“新九件大事”重点工作的扎实有效推进,持续推出“新九件大事”工作阶段性成效展示系列手绘图。手绘图始终与重点任务进展与时俱进,始终保持鲜活的生命力。
中心性与多样性相结合——赋予手绘图多姿多彩的生命力
在内容功能定位上,山东公司突出在卓越文化框架下,展示系统上下高标准贯彻落实集团公司工作会议精神,紧扣全年重点工作采取的积极措施、取得的阶段性成效。手绘图以中心工作主,并贯穿全年。同时,山东公司还拓展内容范畴,结合中华传统文化,拓展到24节气手绘图、重要节日手绘图、重要活动手绘图和重要任务手绘图等,让手绘图真正成为展示企业形象、工作成效、精神风貌的立体宣传载体。
在表现形式上,山东公司紧扣冲刺全年任务目标,在展示好企业具体工作的基础上,策划推出了以剪纸、刺绣、篆刻等形式多样、内容丰富的原创手绘图,全面展示员工才艺,营造积极向上的文化氛围,多角度全方位展示企业形象。
山东公司还以“一图两用”的方式,多角度发挥手绘图的用途。在微信公众号中进行系列展示,发挥网络媒体的传播作用。在手绘图上加注时间和问候,以问候图的方式进行具象展示,有力展示了企业形象。
特色赋能项目——赋予手绘图全新的使命
为了避免企业文化与中心工作脱节,山东公司党委创新推出了卓越文化“十个融入”特色赋能项目,即卓越文化融入经营管理、融入“大安全”管控、融入“廉洁”从业、融入郓城国家示范项目建设、融入项目发展、融入减量项目攻坚、融入班组建设、融入支部建设、融入团青建设、融入幸福大唐建设。同时,通过手绘图的方式,记录、传播、弘扬为高标准完成“十个融入”赋能项目所做出的努力、采取的积极措施,以文化的展示方式为改革发展、转型升级保驾护航。
“文化自信是一个国家、一个民族发展中更基本、更深沉、更持久的力量。”以手绘图的方式深植卓越文化,是山东公司在文化建设的扎实探索和有效实践。下一步,山东公司将以文化的方式更好地传递大唐好声音、展示大唐新形象,把手绘图打造成展示大唐企业形象的窗口和名片。